Az oktatás tervezett átalakításában az is szerepel, hogy a pedagógusbéreket és a különböző pótlékokat jelentősen megemelik. De ezért mostantól (reméljük...) teljesíteni is kell.

Ennek mérését szolgálja annak a rendszernek a bevezetése, amely a jövőben több alkalommal is méri és értékeli a pedagógusok teljesítményét. A szűrőkön fennakadt és alkalmatlannak nyilvánított pedagógusokat pedig elbocsátják - derül ki a pedagógus-életpályamodell tervezet még nem publikált részleteiből.

A dokumentum szerint minden pedagógusnak két alkalommal kell majd minősítővizsgát tennie, ami a pályán maradás további feltétele. Először a pályakezdőként eltöltött első két év után, másodszor pedig 8-12 éves munkaviszony után. Aki az első vizsgát sikeresen teljesíti, az a gyakornoki státusból pedagógus I. fokozatba lép, aki a második akadályt is sikerrel veszi, az a jóval magasabb fizetéssel járó pedagógus II. kategóriába kerül. Ha azonban valamelyik vizsga kétszeri próbálkozásra sem sikerül, a pedagógus elbúcsúzhat a pályától.

Ha a pedagógus elbukik a minősítésen, a vizsgát két év után egyszer megismételheti. Ha azonban ez a vizsga is sikertelen, a pedagógus munkaviszonya megszűnik. Az elbocsátott tanárok újabb két év elteltével - saját költségükön - próbálkozhatnak meg újra a minősítés megszerzésével. Azok a tanárok, akik a minősítéseken nem felelnek meg, nem tölthetnek be olyan állást, amely pedagógus szakképzettséget igényel. Az iskolában dolgozhatnak például adminisztrátorként, pedagógiai asszisztensként, lehetnek könyvtáros-asszisztensek vagy szabadidő-szervezők.